Cómo funciona · El método

De la demanda por franja al costo de cada escenario, en cuatro pasos

Turnomix toma el pulso de tu operación: la demanda de personal en cada franja. Con las reglas de jornada que defines, calcula cuántas personas de cada tipo de contrato necesitas y entrega la malla de turnos y el costo de cada escenario, para compararlo con tu operación de hoy antes de decidir.

Ilustración · un día de operaciónDemanda por franjaCobertura de los turnos

01Paso 1 · Demanda

La demanda por franja es el pulso de la operación

Cargas la demanda de cobertura por franja horaria, por día de la semana y por temporada.

Puede expresarse como una curva por franja o como requerimientos por puesto y horario, los siete días de la semana, incluidos festivos y turnos nocturnos. Todo lo que sigue se mide contra ella.

Cómo preparar los requerimientos de cobertura

LunMarMiéJueVieSábDom0006121824

Menos Más demanda

Ilustración con valores ficticios: cada celda es una hora de un día de la semana.

02Paso 2 · Flexibilidad

Las reglas de jornada definen qué turnos son posibles

Defines los tipos de contrato y las reglas de jornada: largos de turno, días por semana, descansos y jornadas parciales.

Cada regla abre o cierra opciones, y cada combinación de opciones es un escenario. Puedes comparar turnos de 8 o 12 horas, con relevo o con extras, y distintas figuras de colación.

Largos de turno
Turnos de distinta duración, por ejemplo de 8 o de 12 horas.
Días por semana
Combinaciones de días de trabajo dentro de la jornada semanal que configuras.
Jornadas parciales
Jornadas completas y parciales combinadas para seguir la curva de demanda.
Descansos
Días de descanso y distintas figuras de colación.
Relevos
Esquemas con relevo o con extras para cubrir cada turno.

Cómo comparar escenarios de turnos

Largos de turno
Días por semana
Jornadas parciales
Descansos
Relevos
Ilustración: cada fila es una palanca y cada celda una opción. Un escenario combina una o más opciones por palanca; el camino iluminado es el que dibuja el símbolo de Turnomix.

03Paso 3 · Dotación

Las horas de cobertura se convierten en personas de cada tipo de contrato

Turnomix calcula cuántas personas de cada tipo de contrato necesitas para cubrir la demanda al menor costo dentro de las reglas que configuras.

La aritmética es el punto de partida: horas de cobertura divididas por la jornada semanal. El cálculo agrega lo que esa división no ve: descansos, días por semana, largos de turno y la forma de la curva en cada franja.

Cómo dimensionar la dotación

Cobertura

168 hun puesto las 24 horas de los 7 días

Personas equivalentes

42 hPersona 142 hPersona 242 hPersona 342 hPersona 4
168 ÷ 42 = 4 personas equivalentes, antes de descansos, ausentismo y reglas de turnos. Con otra jornada el cociente cambia: compáralo en la calculadora de reducción de jornada.

04Paso 4 · Costo

Cada escenario llega con su malla de turnos y su costo

Obtienes la malla de turnos y el costo de cada escenario, para comparar alternativas antes de decidir.

El costo se arma con los componentes que configuras, como horas ordinarias, recargos y horas extra. Cada componente queda a la vista para revisar qué explica la diferencia entre dos escenarios.

Cómo costear por escenarios

Ilustración sin cifras: el tamaño de cada tramo depende de tu demanda, tus turnos y los parámetros configurados.

Signos vitales

Cada escenario se lee con cuatro signos vitales

Cobertura, dotación, horas y costo: las mismas cuatro lecturas para cada escenario, de modo que dos alternativas se comparen en los mismos términos.

Cobertura
Franjas cubiertas, faltantes y sobredotaciónPor franja y por día, contra la demanda cargada.
Dotación
Personas por tipo de contratoPlanta y refuerzo, jornadas completas y parciales.
Horas
Ordinarias, extra y con recargoLas horas que genera la malla de turnos.
Costo
Semanal y anual, por componenteCon los parámetros configurados para el escenario.

Línea base

La comparación útil es contra tu línea base: la operación de hoy

La línea base es tu operación actual, con su dotación y sus turnos, leída con la misma demanda y las mismas reglas de costo que los escenarios. Así, la diferencia en cada signo vital se explica por las reglas que cambiaste y no por un cambio de alcance.

Si cambia la demanda o el período, la diferencia responde a otra pregunta. Por eso conviene fijar la base antes de probar alternativas.

Cómo comparar escenarios de turnos

Línea baseLa operación de hoyDotación y turnos actuales
EscenarioLas reglas que quieres probarLargos, días, parciales, descansos, relevos
Misma demanda · mismos parámetros de costo
Diferencia en los cuatro signos vitalesCobertura · Dotación · Horas · Costo
Las dos entradas se leen con la misma demanda y los mismos parámetros; la diferencia queda atribuida a las reglas que cambiaron.

Entradas y salidas

Traes cuatro conjuntos de datos y recibes cuatro resultados por escenario

Si un dato todavía es una estimación, queda identificado como tal para que los escenarios sigan siendo comparables.

Traes

  • Demanda de coberturaPor franja, día y temporada, o por puesto y horario.
  • Contratos y reglas de jornadaLargos de turno, días por semana, descansos y parciales.
  • Parámetros de costoRemuneraciones, recargos y demás componentes, con su fuente.
  • Operación de hoyDotación y turnos actuales, para la línea base.

Recibes

  • Dotación por tipo de contratoCuántas personas de cada contrato cubren la demanda.
  • Malla de turnos por personaTurnos y descansos de cada semana del ciclo.
  • Cobertura y sobredotación por franjaDónde sobra y dónde falta, franja a franja.
  • Costo semanal y anual por escenarioPor componente, para comparar alternativas.

Apoyo a la decisión: Turnomix calcula con los parámetros que se configuran para tu operación. No reemplaza asesoría legal ni laboral; la vigencia y aplicabilidad de cada regla la revisa el equipo responsable.

Siguiente paso

Recorre el método con datos de tu operación

En una demo revisamos un cálculo de dotación y malla de turnos con datos de tu operación, y el costo de cada escenario que quieras comparar.